El Balanced Scorecard (Tablero de Comando o Cuadro de Mando Integral) aporta grandes beneficios a las organizaciones que lo implementan, sean públicas o privadas.
1. Ayuda a analizar y evaluar áreas de desempeño
2. Ayuda a visualizar cómo se ejecutará el Plan Estratégico
3. Ayuda a la Alta Dirección
4. Logra hacer realidad una Visión abstracta
5. Sincroniza la Estrategia con los Procesos
6. Integra a todos los colaboradores
Te invito a leer el artículo Balanced Scorecard: 6 beneficios medibles para una organización, en el que amplío estos 6 importantes puntos sobre Balanced Scorecard.
